“我家有千亩园区，我家有百年基业。我家的地方很大很大，我家兄弟姐妹很多很多。我家人勤劳淳朴，我家里欢乐祥和，我家的历史很长很长，我家感人的故事很多很多。”这首改编的《我家在三利》，每一个三利人都耳熟能详。这首歌道出了我们每个三利人的心声。是啊，三利就是我们的家，这里生活着来自五湖四海的家人，这里是百家姓大家族，这里是每个三利人学习的地方，生活的地方，工作的地方，历练的地方，更是一个成长的平台。
青岛三利集团1992年建厂，经过二十八年的发展，从一个名不见经传的小厂，发展成几千人的大集团，伴随着发展，她也把每一位员工从没有学历、没有经验的普通人，锻造成高素质、高档次的三利人，可以说正是三利的平台成就了每一位员工，三利给了我们荣誉，让我们认识到普通人也可以做出价值；三利给了我们地位，让我们可以和社会上高档次的人平起平坐。对比自己的从前和现在，我们有了优越感，有了形象，有了地位，让自己骄傲，让外人羡慕，这一切都是靠着三利平台，靠着三利集团这棵大树，树立了自己的形象，提升了自己的地位。当我们穿上标志服时，别人会景仰你，会尊重你，会羡慕你，所有的荣誉和地位，都是三利给的。如果在社会上，我们只是普普通通的社会大众，每天过着平平淡淡的生活。之所以能与众不同，是因为我们每天受到三利文化理念的熏陶，这样的熏陶让我们成为一名三利兵。
走在三利厂区，到处都能看到文化理念宣传牌，它们矗立在厂区的各个角落。三利的发展定位：“百年铁饭锅，三利大家庭”企业。三利的经营战略：走前面没有人走过的路，做前面没有人做过的事，追求极少数。三利的工作作风：快速反应，立即行动。三利精神：敢冒天大险，敢为天下先。三利的工作标准：高、精、细、严、稳、准、狠、快。三利的宗旨：要想自己满意，先让别人满意。三利的质量理念：高质量的产品是高素质的人干出来的，不合格的产品是不合格的人干出来的。三利为人做事的原则：感情、关系、面子是成就事业的大敌；只有自我增加工作压力，才能缓解自身经济压力；为钱而钱的人永远挣不到大钱。三利的服务理念：用户永远是对的，他们的意见就是我们应该做的，我们只有照办的义务，没有推诿的权利；让用户100%的满意，让100%的用户满意。三利的人才观和用人标准：思想品质好，事业心强，有能力。正是这些文化理念，从思想、工作、生活、荣誉、标准、服务、管理等方面阐述了三利对员工的要求，让我们的精神得到升华，同时更加注重科学管理，这也是三利发展之路无比正确的源泉。
今天，我们有幸成为三利的一员，除了得到了一份工作外，更得到了培训、教育的机会，三利为我们搭建了一个公平公正的发展平台，让员工一心一意在公司发展，与企业同呼吸、共命运，从而获得自己和家庭的荣耀。每年的家庭节、感恩节、集体婚礼、质量日、军训，让我们开拓了眼界。工作生活在这样的企业里，我们不但得到物质上的享受，还能得到思想上的升华。如今，我们享受着大家庭带来的发展成果，享受着公司发展的喜悦，并在大家庭的帮助下建立起了自己的小家庭，作为三利大家庭的一员，我们更应该倍加珍惜。三利让我们事业上有成就，工作上有质量，做人上有档次，生活上有尊严，三利给了我们不一样的眼界，也成就了我们不同的人生。许许多多普普通通的农村孩子，没有任何技能，然而经过三利几年的培养锻炼，成为了骨干，成为了核心，成为了国内一线城市的白领。让我们好好珍惜今天的三利平台吧，她不但是一家企业，让我们有质量地工作，有档次地生活，她还是一所学校，让我们懂感情，要荣誉，有地位，上档次。
二十八年来，三利从临朐到青岛，一步步发展，无不证明着董事长的超前和发展路子的正确，让我们更加珍惜现在拥有的一切。三利这个大平台，她给我们解决了一切后顾之忧，衣食住行、医疗、洗浴、美发、孩子入托入学、员工生日、父母健康等一切的一切，都由公司提供，让我们专心工作；未来的三利，五星级养老院、度假村、别墅、陵园，一切都让三利人向往、骄傲和自豪。
社会上的企业，要想成功，要么凭关系，要么凭机遇，而三利凭的是真打实干，凭的是质量和档次，正是因为来到三利，我们才有现在的生活；只有在三利这个平台上，我们才能获得荣誉和光环，价值和地位！同时也深刻感受到我们必须想尽一切办法，干好工作，工作干好了什么都有了。每个三利人都要时刻反思，不要忘记自己的初心。在这样的企业我们真的很骄傲、很自豪，我们有什么理由不去奋斗，有什么理由不去努力，有什么理由不去珍惜这个平台呢？我们唯有努力，加倍努力，更加努力！
电视剧《乔家大院》里的孙茂才，原先穷困潦倒，一度以乞讨为生，后来投奔乔家，凭借自己的才能为乔家的生意立下汗马功劳。随着乔家的生意蒸蒸日上，孙茂才认为自己劳苦功高，屡次中饱私囊，最后被赶出了乔家。当他投奔乔家的死对头钱家时，钱家的一番话，才让他幡然醒悟：不是你成就了乔家的生意，而是乔家的生意成就了你！
著名央视主持人白岩松说过一句话：“让一只狗天天上央视，就能变成名狗。但要知道，没了央视的平台，很可能不用多久它就会变回土狗。”对于孙茂才来说，这个平台是乔家。对于我们每一个员工来说，这个平台就是三利集团。
网上有这样一个故事：有一只老鼠，住在寺庙里，生活非常惬意，平时可以在各个房间穿梭，享受大量的贡品。最让它得意的是，住在佛像后面的它，常常能得到人们的朝拜。它一度迷恋上了这种被敬仰的感觉。一天，有一只饥饿的野猫闯进了寺庙，它把老鼠摁在了地上，情急之下，老鼠喊道：你不能吃我，你应该向我跪拜，我代表着佛。野猫听完哈哈大笑，回应道：人们不是向你跪拜，他们拜的是佛，你正好占了一个好位置罢了。说完，就把老鼠吃掉了。这只老鼠没有清醒认识自己，成了猫的晚餐，而我们要清楚地知道，平台能成就你，离开了平台什么也不是。
一个人永远别把自己看得太重要，否则就会大失所望。要明白自己的位置，才能走得更远！你可能会成功一时，但你不可能成功一辈子。所以，我们不要被一时的成绩迷惑，更别把运气当才华，也别把平台当本事。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有把自己和集体事业融合在一起时才有力量。作为依托三利大家庭平台发展的我们，三利就是我们每个人的骄傲与自豪。我们要心存感恩，珍惜三利大家庭的厚爱，为了集团公司十年规划的宏伟目标，积极工作，无私奉献，为公司发展做出自己应有的贡献。
集团公司第三届管理干部五年换届大聘工作正如火如荼进行，这是一次机遇，也是一次挑战。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，任何有识之士，都要抓住机会努力提升，肩负责任，不断挑战自我，在三利管理之路上不断前进，追求自己更大的价值。
珍惜平台，不忘初心，扎根三利，再创辉煌。三利更加灿烂的明天，需要我们共同创造！