中国共产党第十八次全国代表大会于2012年11月14日胜利闭幕，大会总结了党十七大以来五年的工作和过去十年来我国经济社会的发展情况，回顾总结了34年来改革开放的伟大历史进程和宝贵经验。从历史和时代的高度出发，科学地总结了党的十三届三中全会以来的基本经验，深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么奋斗目标等重大问题，同时对我国改革开放和社会主义现代化建设作了全面部署。虽然十八大已经胜利闭幕，但是十八大的精神，会继续传承。作为中国二次供水行业领军企业的青岛三利集团，会更加深入学习研究十八大精神，使其成为促进企业发展的不竭动力，在新的历史起点上承载更多历史使命与民族希望。
仔细研读与体会十八大报告的精髓，发现三利公司的发展道路与独特的文化理念一直践行着十八大报告中对各企业发展的要求。十八大报告对于未来就业问题、未来环境问题、未来发展问题等都作了深入的阐述，而这些问题的解决方法就是生存和共赢。在社会中的每一个个体应承担起该担当的责任，尽到应尽的义务，三利公司作为这个个体中的一份子，一直在为此而努力并取得了一定成绩，下面结合十八大报告与三利公司的实际一起来探讨以上三个问题：
一、未来就业问题
十八大报告提出：要鼓励多渠道多形式就业，促进创业带动就业，推动实现更高质量的就业，给每一位工作者提供充分的就业机会、公平的就业环境、良好的就业能力、合理的就业结构、和谐的劳动关系。
品质+努力>学历+能力，从这个不等式中就可以看出，三利用人看重的是人的思想品质和后天的努力，学历和能力都是次要的，这就为广大就业者提供了广阔的就业平台。三利的用人标准是“五不看”，即不看学历、不看能力、不看专业、不看感情、不看关系。三利提供给每一位员工平等的工作环境和公平的发展空间，一年一度的管理岗位竞聘，使得在公司工作的员工都能从事管理，老员工和新员工之间签订的“传、帮、带”协议有效地解决了新人员经验不足、技能缺乏的问题，全体员工在三利大家庭中都是兄弟姐妹关系。充分的就业机会、公平的就业环境、和谐的劳动关系，在三利这样一个肩负着使命的企业中都得到了实现。相信一个民营企业所提供的就业平台，一定会缓解国家大形势下的就业压力，为国家制定就业政策提供参考。
二、未来环境问题
十八大报告中指出：建设生态文明，是关系人民福祉、关乎民族未来的长远大计。面对资源约束趋紧、环境污染严重、生态系统退化的严峻形势，必须树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念，把生态文明建设放在突出地位，融入到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展。
中国人民大学法学院教授、中国环境资源法学研究会常务理事周珂介绍了环境保护领域中著名的环境库兹涅茨曲线：这条曲线通过对人均收入与环境污染指标之间的演变模拟，来说明经济发展对环境污染的影响。这条倒U型曲线清晰地表现出：随着一个国家人均收入的增加，环境污染由低趋高；当其经济发展达到一定水平，即到达某个“拐点”后，随着人均收入的进一步增加，环境污染程度又由高趋低，逐渐减缓。他说：“中国人均GDP达到五千美元时，会像世界上大多数国家那样进入‘环境库兹涅茨曲线的拐点’。但是，即便在大多数国家，这个‘拐点’也不会自然到来的，许多国家都是在付出了沉重的代价之后，付出巨大的环境代价后才痛下决心进行治理，这条先污染后治理的道路我国不应重复。其他国家的实践也已经证明了，建设美丽中国，就应该促进‘拐点’的到来，而这需要法治。”
十八大还要求全面促进资源节约。节约资源是保护生态环境的根本之策。要节约集约利用资源，推动资源利用方式根本转变，加强全过程节约管理，大幅降低能源、水、土地消耗强度，提高利用效率和效益。推动能源生产和消费革命，控制能源消费总量，加强节能降耗，支持节能低碳产业和新能源、可再生能源发展，确保国家能源安全。加强水源地保护和用水总量管理，推进水循环利用，建设节水型社会。
对于环境的保护，对于水资源的节约，三利应该是最具发言权的企业之一，因为在业界闻名遐迩的无负压就诞生在三利，而无负压的出现将上述的环境污染与保护、水资源利用与节约等问题都变得简单化了。可以这样说：三利的发展道路没有遵循环境库兹涅茨曲线，从三利公司成立之初到现在，重视环境、保护环境一直是重要问题，公司厂区的环境卫生就是一个很好的实例。公司为了保护环境，严抓卫生形象，制定了一系列监督、管理、考核措施，尤其是在对待吸烟问题上，严厉的考核制度使公司早就实现了无烟企业的目标。董事长多次说过三利的发展就是抓卫生抓出来的。可见我们已经先一步意识到了环境的重要性，更重要的是我们已经做到了。至于节约资源更是三利公司久远而光荣的传统，董事长一直是最好的勤俭节约的典范，从不乱花一分钱。员工们在餐厅中用餐没有剩菜剩饭；工作中合理利用每一张纸，这都是我们节约的良好表现。尤其是我们的生产环境职业健康安全目标：万元产值用水比上年下降5％；万元产值用电比上年下降5％。作为一个企业尤其是一个民营企业，三利所走的是一直没污染并且不许有污染的道路，这就比那些走先污染后治理道路的企业，提早发展10年甚至是20年，而这10年甚至是20年中，三利公司为环境所做的贡献，所创造的效益让一些企业望洋兴叹！
三、未来发展问题
十八大报告中明确指出从2010年到2020年，全国GDP增长翻番，这就意味着每年增长速度只要保持在7%左右就足够了，而不是早几年那样要追求10%以上的增长速度。也就是说，未来的经济增长不是追求以往那种数量上的过度扩张，而是在经济增长的质量上下工夫。而这种在GDP增长质量上下工夫，不仅表现在提高经济增长效率及保护生态环境上，而且也表现在如何使发展的成果让广大民众来分享。
三利集团的发展也是一种循序渐进的过程，这种循序渐进就是从注重质量和档次发展起来的。董事长对三利公司的定位始终是求强不求大，不求规模和数量的增加，而是严格要求质量和档次，资金方面更是自力更生，没有一分钱的外债，始终控制着公司沿着稳定、健康的道路发展。
由此可见，三利集团在董事长的带领下，发展的思路和方法与十八大报告的指导思想不谋而合，三利集团不管是用人标准、环境意识还是经营发展战略都是超前而正确的。未来十年，中国政府会为实体企业营造一个更加健康稳定的发展环境。相信在十八大精神的指引下，伴随着中国全面建成小康社会宏伟目标的实现，三利集团一定会有更大突破，实现永久辉煌，为中国特色社会主义建设做出更大的贡献！