为激发员工学技术、比技能的热情，规范一线员工的操作流程，帮助员工快速成才，营造良好的“比、学、赶、帮、超”氛围，2020年4月15日，智能动力机械工程部表面处理车间举行了“岗位练兵提技能，技能比武展风采”比武大赛。

第一组比武是电机端盖打磨，比的是谁的技能水平高，打磨质量好，并且效率高。打磨班组员工平均年龄50岁，虽然年龄偏大，但他们非常要荣誉，干工作很踏实，不怕脏、不怕累。随着裁判员一声令下，整齐穿戴着劳保用品的六位大叔，手持角磨机投入到了热火朝天的比赛中。打磨工作主要是清理铸件的浇冒口和飞边，去掉多肉部位，保证铸件平整，弧度圆滑完美，如果呈台阶状则为不合格产品。看似简单的工作，考验操作者眼到、心到、手到，控制力度大小等，这都需要经验和悟性。三利电机是“世界第一”的产品，董事长教育我们“精品是每个精品环节的积聚”，精品质量档次意识要从产品的第一步工序做起，从每个人思想意识上重视。领导经常说，“世界第一”的电机外观档次就掌握在你们打磨班组手中。

第二组比武是转子修磨。转子作为电机的重要组成部分，它位于电机内部。“里面的比外面的稍好一点，看不见的地方比看得见的地方稍好一点”是三利产品的档次标准。三利电机做的是良心产品，追求的是高质量、高档次，转子端环、散热片、平衡柱要保证无飞边，平整。参赛选手个个沉着泠静，他们把自己熟练的技能尽情地展现出来，追求卓越的精神在这里得到了生动体现。经过一个多小时的激烈角逐，两个组的技能比武圆满结束，车间领导为获得前三名的员工颁发奖励，获奖人员同时被车间授予“岗位能手”称号。

每一个岗位都不简单，每一个岗位都不平凡。把简单的事情做好就是不简单，把平凡的事情做好就是不平凡。此次技能比武，充分体现了表面处理车间“比、学、赶、帮、超”的精神面貌。“比”的是过硬的技术和挑战自我的激情；“学”的是同事的长处，改进自身的短板；“赶”的是完善自我，勇争一流的工作水平；“帮”的是在三利这个公平公正的平台上，互相交流学习，促进共同成长的团队氛围；“超”的是立足本职工作，超越自我，提高自我，发挥最大潜力。车间主任强调，以后要多开展各种形式的技能培训和技能比武活动，选拔有培养前途的岗位能手，发挥他们的榜样力量，总结他们的经验，转化为车间全体员工的共同财富，推动我们智能动力技能、素质的整体提高。

喜迎家庭节

暮春倏忽，一晃已是初夏时节，草木经历了暖风润雨，郁郁葱葱苍苍翠翠地舒展开来，遮了骄阳当空，只洒下淡淡光影斑点，宁静里透着细碎的明媚。五月，与春别离，与夏邂逅。五月，同样也迎来了青岛三利集团第15届家庭节。

家庭节是三利集团独有的节日。家庭节的设立与公司的百年定位息息相关，公司的发展定位是“百年铁饭锅，三利大家庭”企业。每当提到公司的发展定位，我就不自觉地想起了家庭节的由来。在八十年代末，董事长靠着自己的胆识魄力，靠着自己的超前意识、独特思维，靠着自己的执着勤奋就已脱贫致富，成为百万富翁，他带动几个、十几个、几十个家庭走上了富裕的道路，他深知这一切首先得益于改革开放的好政策，他怀抱一颗感恩的心，想着带动更多的人、更多的家庭共同走向富裕，回报社会的同时，体现自身的人生价值，这就是“大家庭企业”的来源。

每年5月1日前后，公司的家庭节如约而至。公司会邀请员工家属共同欢度这个美好的节日。在此之前，公司会安排好住宿以及就餐等各项事宜，确保家属们带着期盼而来，满怀喜悦而归。公司之所以邀请家属们来公司参观游玩，主要是为了让他们进一步了解公司，让他们知道自己的亲人在三利工作很放心，在这里工作是正确而明智的选择。

家庭节当天，公司园区各个角落都洋溢着节日的欢乐与喜悦。早餐过后，全体三利大家庭成员统一着装，整齐列队进行升国旗仪式。挺拔的身姿、嘹亮的誓言处处展现出三利人的精神风貌。升旗仪式过后，所有员工和家属齐聚公司综合楼演播厅，共同欣赏由艺术团带来的精彩节目。大约两个半小时后，便是家人们最期盼的游园活动。公司在园区内设置了多项小游戏，员工与家属都可以尽兴玩耍，同时还能根据比赛成绩获得精美礼品。整个家庭节，我们在游玩的同时，还能享受到百花齐放的视觉冲击和鸟语虫鸣的听觉共鸣，体验一种别有风味的视听盛宴。

今年受疫情影响，家庭节活动有所调整，取消了一些聚集性的活动，但节日的氛围更加浓烈，特别是随着公司新产品定型的圆满完成，厂区内摆满了各式各样的新产品，让大家更加感受到公司蓬勃发展的步伐与蒸蒸日上的前景。

茵茵的五月，留下了浓墨重彩的一笔；蓬勃的五月，省略掉轻描淡写的轻狂；繁忙的五月，吹响了劳动的号角；希望的五月，播洒着布谷的欢唱。家庭节背后是家的文化，家的力量，家的温馨。我们在尽情享受各种福利待遇的同时，更应怀揣一颗感恩的心，感恩大家庭为我们提供的发展平台与发展机遇，把感恩付诸行动，将工作干到最佳，用优异的成绩回报我们赖以生存发展的三利大家庭！