这里不是军营，但这里的人们身姿挺拔；这里不是军营，但这里的人们步履铿锵；这里不是军营，但这里每日军歌嘹亮；这里不是军营，这里是三利，一个实行军事化管理的企业。

三利的军事化管理已经实施多年，并不断向正规化迈进，特别是公司在今年3月份成立预备役应急分队，使得公司的军事化管理更加正规化、规范化。

关于预备役，很多人还不是很了解。

中国人民解放军预备役部队组建于1983年，是列入中国人民解放军建制序列的新型部队，是中国武装力量的组成部分，是建设祖国、保卫祖国的一支重要力量，实行军队与地方党委、政府的双重领导。预备役部队平时按照规定进行训练，必要时可以按照法律规定协助维护社会秩序，战时根据国家发布的动员令转为现役部队。

经过部队领导批准，预备役部队在我公司组建了一支应急分队，队部设在公司军管部办公室。应急分队由60名成员组成，他们既是兵又是三利员工，一身二任、双重身份。其主要职责为：和平时期，他们在公司正常上班，做现有的本职工作，维持公司及周边的安全与稳定，保护公司的合法权益，处置突发事件，参加预备役军事训练，执行军事勤务，以兵的身份，履行服兵役的义务。

预备役应急分队的组建，使公司建立了一支强有力的应急工作队伍，为企业的安全发展、健康发展提供强有力的保障。预备役应急分队的组建，还体现了预备役部队对三利公司的高度信任和极大关注，促使部队军营文化与企业文化不断交融，为丰富公司的企业文化提供了源源不断的内容。

预备役应急分队的组建，还集中体现了公司军事化管理的成果。公司实行多年的军事化管理，影响和改变着员工，使得每位员工在各个方面的素质都有明显提高，三利的员工，不是军人，胜似军人。

富国不忘国防，作为一个有责任心的企业，三利在做好企业发展的同时，时刻不忘国防建设，这既是企业应尽的义务，更是企业的责任。“工欲善其事，必先利其器”，为提高应急分队的应急能力，公司更是出巨资配备了多种应急装备器材。为打造一支在关键时刻“拉得出，用得上”的应急分队，公司在时间紧、人员不齐的情况下，克服重重困难，在不影响生产的前提下，利用晚上休息时间，多次集结队员进行训练。在迎接预备役领导的检查中，队员们整齐划一的动作和良好的精神面貌获得了部队首长的一致认可。三利作为一个民营企业，主动承担起了维护社会稳定的职责，这样有责任心的企业是全社会的榜样。

提高企业的凝聚力，培养员工的纪律意识、协作精神和战斗作风，具有远见的董事长，把军营文化引入企业，狠抓稳打、真打实干，走出了别人走不了的路，做出了别人做不到的事，创新了中国民营企业的发展道路，得到了各级领导特别是部队首长的高度肯定和赞誉。

预备役的成立，使三利成为一个真正的军营，在未来的发展道路上，三利的战士们一定会军歌嘹亮、步履铿锵，走出三利的独特风采。